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2月3日，集团在行政大楼四楼会议室召开2011年度通讯工作总结暨通讯员表彰会议，各分厂、部门、驻外单位的通讯员参加了本次会议。

会议总结了《西城报》作为提升集团内部管理的服务工具，自复刊以来在各位通讯员的辛勤努力下所取得的一些成绩，同时指出了当前存在的问题及工作难点。对2011年度通讯工作表现出色，在投稿率、上稿率及稿件质量评比中居于前五位的优秀通讯员给予了表彰，他们分别是扬州钢厂质量科长黄红星、华润制钢行政办谢贵琴、高线厂车间主任元文斌、薄板厂张浩、物流公司赵欣（本次活动，编辑部成员未纳入评比）。

作为优秀通讯员代表，黄红星科长就如何开展好通讯工作跟其他通讯员交流了心得及想法。他认为要采好稿、写好稿关键是要将自己的思想同集团的管理理念保持高度一致，要在各方面加强学习，深入一线。通讯员们表示《西城报》在持续发展提高中急需壮大队伍，管理人员及技术人员的参与则是《西城报》提升品质的最好推动力，是西城精细化管理推进、学习型企业建设的加速剂，在座谈交流中，通讯员们对版面内容及稿件收集等提出合理化建议，同时他们表示将从自我做起以更高的热情投入到2012年的通讯工作中，不断把握集团管理理念，提高新闻线索的敏锐感，提升自身能力，努力跟上集团发展的步伐，为企业文化建设尽一份力。